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Description :
Le 6 novembre 2014
La partie I a porté sur la gouvernance et le leadership, l'engagement des intervenants et les communications. Entendre comment le projet de DSE cGTA a mis à profit une stratégie efficace de gouvernance et de leadership comme fondement d'une initiative de gestion du changement de grande envergure. De plus, écoutez comment des stratégies de communication utilisées par le projet cGTA pour appuyer cette transformation à grande échelle.
Ressources supplémentaires :